“这个钱你拿回去，我只要我儿子的工资就行。”
闫阜贵是财迷，是老抠不假，但大是大非面前他还是知道轻重。
今天这个队长过来，又是送礼，又是送工资，还特别送20块的补贴，明显就是不对劲，没想到最后还是跟孙栋有关系。
孙栋是什么人，别人不清楚，他闫阜贵实在太清楚。这家伙平时一副笑嘻嘻、人畜无害的模样，但一旦认真起来，如来佛祖来了他都敢收拾。
所以，凡事跟孙栋有关系的，闫阜贵都多几个心眼。他将钱重新塞给对方，就是一个试探。
汤文远没想到这个老师刚才还财迷的要死，现在立即就变脸。不过，他汤文远送钱就没有送不出去的时候。
就跟厂里那个财务一样，最开始不是照样一分钱不收，最后还不是比谁拿的都快。
就这样，闫阜贵眼睁睁看着汤文远从口袋又掏出来2张大黑十，和之前的放在一起递到了闫阜贵面前。
“咕”，闫阜贵咽了咽口水，他感觉到手似乎不受自己控制，还好嘴巴还好使，他艰难了再次拒绝。
“汤队长，这不是钱的问题，这是原则，不是我的东西我坚决不要。”闫阜贵说。
汤文远听到对方这样说，有点意外，不过这在他的意料之中，于是他又继续从口袋掏钱。
这次不是两张，而是直接从口袋掏出了一把，汤文远从中数出了6张，跟之前4张一起刚好凑成了100块。
“闫老师，就一句话的事情，您何乐而不为！”
汤文远的话似乎非常有道理，闫阜贵深以为然。什么原则不原则，那只是钱不到位而已。
对闫阜贵来说，100块钱足够让他失去原则。
“你赶快走吧，我不是你想的那样人。再不走的话，我就叫保卫处的人过来。”
在汤文远意料之外，闫阜贵连推带拉将对方送出了家里，送出了四合院，然后闫阜贵在其他人的惊讶中回到家里，锁住了房门。
“呼呼”闫阜贵瘫倒在地下，大口喘着气，就跟刚跟一大妈战斗了一场一样。
这拒绝别人，真不是人干的事情，太tm考验一个人的灵魂，闫阜贵感觉比打架都难受。看了看身边的一个大袋子，闫阜贵心里才好受点。
闫阜贵其实不是原则性强，而是知道取舍。他清楚的知道对方今天送这么多钱，绝不是因为闫解成这个事情，肯定有非常大的事情被孙栋拿捏。
一旦自己破坏了孙栋的计划，不用想都知道自己吃不了兜着走。
其实汤文远要是只给个几块钱的补偿的话，事情说不定就成了，因为那是正常的；可是后来钱越加越多，惊醒了闫阜贵。
休息了一阵，闫阜贵感觉事情还不把稳，他担心对方腐蚀自己的家人，连忙把一大家子拉在一起开了个会，说了一下事情的经过。
“爸，你不是骗我们吧，你能拒绝100块钱的诱惑。”闫解放压根不相信。
“就是，爸那么抠门的性格，怎么可能会拒绝哪怕一分钱。”闫解旷附和道。
“你们真的太不了解我了。所谓君子爱财取之有道。
对了，假如最近这个汤队长或者其他人找到你们中任何一个人要给你们钱，你们一定要拒绝。”闫阜贵郑重提醒。
“爸，要是他在前面走着走着，钱掉到了地上，我能不能捡起来自己用？”小女儿闫解娣好奇问道。
“你这，你这个问题问的好。按照你说的这种情况，首先就可以排除对方行贿我们的可能，人家那是丢失；
另外也排除我们受贿，因为我们是捡到遗失物，不算犯法。
只要没人找我们要，我们放在家里都没事。”闫阜贵一本正经讨论起来。
“那爸爸，你能不能跟那个人说一下，让他在前面走的时候把钱给扔掉，然后我去捡一下，这样不就没事了么。”闫解娣说道。
真不愧是闫阜贵亲生的女儿，这思维方式其他人是真的想不出来。
“解娣，别瞎想那些事情。爸，既然解成的工资人家给送回来了，那你拿出来我们核对一下。”
于丽看着这一家子算盘精，真的是大无语，自己当初怎么就嫁给了这样的人家啊。
她打断一家人的遐想，重新回到了正题。
“对啊，把我的工资给我吧。”闫解成后知后觉道。
“这个工资么，我先替你保管一下。”闫阜贵不要脸说道。
“爸，你可别替我保管，我自己能行。这一袋子礼物我就不跟你分，你把我的工资给我就行，那可是我的血汗钱。”闫解成说。
“要不是我忙前忙后，人家能把钱给你么。其他不说，我抽个一半不过分吧。”闫阜贵自知不可能全部扣下，只能开始谈判。
闫阜贵还是有点分寸，隔天就抽空去了轧钢厂把事情跟孙栋说了一下。他担心最后事情败露，孙栋真收拾他。
“该你们的工资，你们收下就是。”孙栋说。
“那袋子礼物呢？”闫阜贵不死心问。
“别问我，问就是不合规矩，该退退。”孙栋懒得说再多。
“对对，我知道，他没有带东西过来，我今天也没有来过。”闫阜贵阅读理解满分，立马就举一反三。
这边闫阜贵刚走，李怀德办公室就打了个电话过来让过去一趟。
孙栋大概都能猜到，这个李怀德肯定是替别人说情的。
“李厂长，在忙啊。”敲开李怀德的房门，孙栋自来熟般给对方续了点水，给自己泡了杯茶。
“小孙，不，现在要叫你孙处长，你小子进步的很快啊。”李怀德亲切地站起来拍了拍孙栋肩膀。
他心里在感叹，这个孙栋真是打不死的小强。几次孙栋提拔，都被某些人阻挠，但看看人家最后不但提拔了，还弄了个非常有实权的岗位。
孙栋现在岗位的权力，在某一方面甚至比厂领导权力都大，处级以下随时可以将人带过来配合调查，处级以上可以上门询问，必要时候跟领导报告后同样可以将人带走。