与其仰望别人，不如成为这样的人。
陈旭主导的新型光通讯器件项目取得很大的进展，生产线已经集合足够的产能应对客户的要求。王大鹏在季度会议上高调的表扬了陈旭的团队，包括新来的五个工程师和其他项目组成员。
陈旭收到了升职加薪的通知，他拿着英文版的加薪信，他被加薪50%，职位升级为项目部总监。下班后就打算给李如雪看。
李如雪正在安排加班，她发了一封邮件给相关人员，处理品质的问题：
weekend \\u0026 Sun，
我这边对目前Full isolator housing的两家供应商做了初步对比，详细情况如下表。
建议如下:
1.有必要发展第二家供应商，目前发展优续集团；
（1）据技术认为，优续集团和升成的工艺有区别，不会产生裂缝现象。这方面优势，还没有充分认可，需要和供应商了解；
（2）需要采用小批量来料Iqc和产线使用验证。
2.目前升成还是我们供应商的首选。
（1）升成目前进行内径工艺改进，此次内径同样符合0.15公差要求。
（2）优续集团供应商的优势没有体现出来，需要后面小批量验证。
来料历史记录质量情况
上海升成
武汉优续集团
Full housing
质量对比
内径
（技术上为了处理内径造成上胶空隙问题，公差由先前的0.3改为现在0.15）
合格
（只针对改进后的一批Iqc检验）
合格
（只针对送样的一批Iqc检验）
裂缝
Iqc发现过1次，产线发现过几次
目前只检验一批没有裂缝，还需要小批量来料，产线确认
其他尺寸和外观
有不合格
待验证
total质量情况
批合格率为70%，我们一直在培养该供应商
待验证，该供应商以往历史记录显示，其金属加工的来料批合格率为80%左右
thanks
然后李如雪收到了陈旭被任命为新的项目总监的电邮，一大篇文章表彰他的坚强领导，尤其是美国的cEo看重他。李如雪觉得不可思议，一个物流部经理，一下子跳级越过高级经理，成为总监，也就是三个星期的事情。当然她来之前，已经有一大片的业绩她无法看到。
It把陈旭的电脑升级到了顶级配置，然后搬进了二楼靠阳光的一个独立的房间。房间外面是他的首席助理Sammy 黄.
李如雪看看陈旭昔日的位置，已经安排给了周末然，她心里觉得空落落的一片。
晚上陈旭被拉去吃饭了，李如雪在他的家等到了十点，他终于回来。他拿出加薪信，有点醉的给李如雪看。
李如雪默然的说了一句：“恭喜你，好样的。”她心里觉得跟他的距离又远了一步。但是自己也要努力，不然就赶不上他的脚步了。
她说道：“我真的替你高兴，但是我要先走了，因为明天还有很多事情。”
陈旭说道：“能留下吗？”
李如雪说道：“好吧，你酒醒了我就走。”
李如雪走到浴室，打出一盆热水，给他擦脸。陈旭觉得头晕，于是躺在沙发上。他穿着衬衣西裤和皮鞋，李如雪走过来把他的皮鞋脱掉，盖上沙发毯子，然后用热毛巾擦了他的双手。
陈旭一下子吐了出来，李如雪赶紧的把水盆挡了过去，接住。然后又安排了一盆水，擦脸，擦手。李如雪好像预见到这是他还存在于她的世界的倒数不知道多少天了。因为她也许永远也无法这样下去了，她和陈旭的距离好像更大了。
陈旭的手拉住了李如雪，李如雪静静的就这样看着他，就像他多次这样的守护她自己一样。
她不由得笑了出来，自言自语说道：“这样看，可真是个男孩子呀，快三十岁的男孩子。”
第二天，检验部传来了很多闲言碎语，从郑晓雅传出来的，说李如雪是个狐狸精，把陈旭抢走了。这种话在陈旭还没当上项目总监之前，还没出现过。陈旭直到下午，才收到一封邮件，说他和李如雪的恋爱已经被传开了。他马上到了质检部，只见李如雪在座位上处理邮件，并没有像以前一样去检验间指导工作。
旁边的工程师纷纷的投来一种不知道什么味道的目光。这时，技术员王浩忍不住了，他说了句：“啊，陈旭是整个公司最帅的帅哥！”
李如雪白了他一眼，他马上就坐下收敛了。
陈旭没有理王浩，只是微笑着走了到李如雪身后，只见她的邮件也收到了，是郑晓雅发的，都是一些骂人的字眼，不堪入目。
陈旭在她身后轻轻的说道：“你放心，我说过不会让你受伤的。”
王浩坐在对面，大声的翻译道：“是呀，陈总监不会让你受任何的伤害。”
陈旭又压低了声音在李如雪耳边说道：“别生气了，删掉吧，我来处理。”
王浩在旁边又大声的翻译道：“是呀，陈总监会处理好的。”
整个办公室十几个人全听到了，哄堂大笑了起来。李如雪站起来说道：“好了，我知道了，你回去吧，我来会一会她。”
陈旭说道：“不要，我去找人事部就行。”
陈旭马上到了人事部的办公室，Lucy已经在等他，他马上进了去。和Lucy交谈了一段时间。
随后他出来了。Lucy马上安排人事招聘专员，给郑晓雅开具了开除通知书，并按照法律规定最高的金额进行赔偿给她。郑晓雅拿到了开除通知书，马上到了物流部的领导张大卫那里哭诉，她说：“david，你看，这样把我开除，是不是不合理？明明就是他们犯错，为什么要我来承受？“
张大伟看见她有点可怜，于是说道：“我也清官难断家务事，我帮不了你多少，但是你写邮件给那么多人，算打扰大家的工作了。”
郑晓雅说道：“我哪里想到那么多？我以为这是事实，不需要负责的。”然后她继续的哭。
张大伟很为难，他的确是可以把她安排工作的，毕竟她来了五六年了，也算个老员工了，可是他知道陈旭正在上位，不能逆他的意思。于是说道：“我这个部门有个岗位，如果陈旭同意，我可以安排你进来做的。你去问问他吧。”
郑晓雅来到了陈旭的办公室，只见助理Sammy正在给陈旭汇报工作。她推门进去了，说明了来意。
陈旭并不是不念旧情的人，于是他说道：“你只要写个保证，不再说Rose，半句不是，也不要怀恨在心，这次我可以放过你。”
郑晓雅拼命点头说道：“我一定会做好的，我不会说她了。我保证不会。”然后又哭了起来。
陈旭拿起电话，给人事部打了个电话，说道：“Lucy，我同意郑晓雅转物流部，麻烦你安排一下。”Lucy连忙说好。
陈旭这样做，无疑是又埋下了一个炸弹在身边。郑晓雅内心是嫉妒李如雪，但陈旭位置在她之上几个等级，他几乎能影响所有的人事任命，自己如果一走，那就真的什么也没有了。她只能隐忍的六在这个公司，伺机再做行动。
而办公室的那一头，杨易文也收到了李如雪和陈旭故事的邮件。她心头大惊，没想到自己会输给这样一个刚毕业，要什么没什么的女孩。她急得不得了，马上叫了王有有到她的办公室询问。
更多精彩请看下回分解，欢迎关注。