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图书迷 > 都市言情 > 炉火正红 > 第295章 快刀斩乱麻
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这几天张瑞每天都会早餐店吃早餐,还是摄像机拍摄上班的情况。拍完之后依然给厂里的领导层开会,还是强调要抓好纪律。这叫先礼后兵,已经反复强调多次了,如果你还往枪口上撞,那就真不好意思了!

一周之后,张瑞觉得取证也差不多了,就跟刘大海汇报了一下,两个人决定同时在矿机械厂和矿纺织厂分别召开班子会和全体会议,传达上级的下岗通知。

“徐厂长,召集一下班子里的同志,有个重要的会议。”

“好的,稍等!”

徐丹这一周都快疯了,矿上的二把手整天啥事不干,就盯着厂门口看上下班,说没大事,打死她都不信!

“开会之前,先让大家看几盘录像,你们把这些人的名单报给我。”

张瑞把这一周的录像带都拿了过来,这个是他亲自收集的第一手资料,甭管你在厂里是干嘛的,整天吃到早退就不是个干工作的。

“这几个……”

所有人都愣住了,这几个副厂长都是这些年从车间主任提拔起来的,自然很熟悉这些迟到的家伙。

王琳琳和张静早就被张瑞从纺织厂调到了矿上清闲的科室,韩甜甜和孙淑娴也早就被牛强和苗龙,以矿级领导家属不适合干局属单位领导的借口调到了矿上。别看她们的工资少了点,但这编制可实打实的落下了!

“把名单写下来,把长期不上班和长期病假的名单给我。”

张瑞仔细研究了几天“砸三铁”的文件,文件上说的很明白,下岗不是目的,目的是减员增效!减员的方式很多,相比下岗,内退、病退比较温和,大家接受程度也高。上级不就是要一百人的名单,凑够一百混日子的报上去不就得了!

“砸三铁”作为下岗潮的开端,刚开始影响面不是特别的大,等到企业破产的时候,才真正到了惨烈的时候!

“徐厂长,你先给班子传达一下上级的文件。”

张瑞把“砸三铁”的文件递给徐丹,徐丹开始向大伙传达“砸三铁”的命令。

“下岗分流?”

几个副厂长都愣住了,前一阵子报纸上还说这个事来着,没想到这么快就轮到了纺织厂。

“这个是上级领导的文件,刘矿长已经帮大家顶了半年多了,现在咱们矿实在顶不住了。上级要求咱们厂必须要安排100人下岗,长期迟到早退的和长期泡病号的原则上必须下岗,咱们纺织厂基本都是女同志,家里事多,你晚来点也可以理解,但是你迟到半小时以上就太过分了吧!”

待徐丹将文件传达完毕,张瑞就把上级的要求转告给她们,矿纺织厂一共才六七百人,一次下岗一百人,这个比例已经非常高了。

“张书记,这些人也有自己的情况……”

作为厂长,徐丹觉得自己有必要跟领导解释一下。

“这些人作为重点关注对象,并不是说他们一定要下岗。”

张瑞打断了她的解释,每个人都有各自的理由,如果每一个都要解释清楚,这个活也甭想干成了!

“下岗这种事,我也不能一言堂,你们厂赶紧梳理一下所有的岗位职责,看看每个车间还能空出多少岗位来。同时要把这两份名单发给各车间,我相信谁平时表现好、谁平时表现坏大伙心里都跟明镜似的!你们赶紧准备,自己制定一个下岗标准,到时候我来宣布。两个小时之后开全厂大会,以车间和班组为单位进行投票,投票结果作为最终下岗的依据。”

这种事就要快刀斩乱麻,一旦拖拖拉拉有了操作的空间,谁还没一两个熟人?所谓的投票就是制造他们内部矛盾,只要他们开始内斗,自己就不会成为矛盾的焦点!

“徐厂长,这些迟到的真的都要下岗?”

等都张瑞去接待室喝茶的时候,一个副厂长小心翼翼的问徐丹,在厂里只有有靠山的人,才敢明目张胆的迟到早退,一般普通的工人可没这个胆子。

“这个只是参考,到时候还得看投票,咱们赶紧想想按照什么标准投票吧!”

徐丹稳了稳心神,现在不是慌乱的时候,既然领导让自己来制定下岗标准,那就表示这个事情还有操作的余地。那份迟到早退名单她可是看的清楚,其中有不少是张瑞等矿领导的亲戚,毕竟没有如此硬的后台谁敢迟到一小时?

关于下岗的消息,仿佛像长了腿一样在矿上传播开了,两个小时只够大家知道下岗是什么意思,至于托情是绝对来不及的。

“首先,请刘厂长给大家传达上级的文件。”

矿纺织厂自从建厂以来,就没开过人员如此整齐的会议,徐丹让一个副厂长开始传达上级关于“砸三铁”的文件。毫不意外,下岗的决定在纺织工人中掀起了轩然大波,谁也不想称为下岗的“幸运儿”。

“肃静!现在友情张书记对这次砸三铁工作进行讲话。”

徐丹见场面有些失控,连忙将皮球踢到了矿领导脚下。

“好了,都别开小会了!”

张瑞开始讲话,所有人都安静了下来,作为矿领导在矿属单位有绝对的发言权。

“这个是上级领导的文件,刘矿长已经帮大家顶了半年多了,现在咱们矿实在顶不住了。上级要求咱们厂必须要安排100个人下岗,这事我也觉得不理解,不过上级的任务就不是让咱们商量着来的,至于谁下岗,咱们就按照车间投票……”

张瑞的讲话时尽量把下岗的责任往外面推,反正下岗决定是上级做出的,下岗人选是大伙投票选举的,你们总不能说是我迫害你吧!

“下面我宣布各车间下岗人数:纺纱车间16人、织布车间17人、染纱车间21人、染布车间22人、印染车间24人。”

从这里就能看出各个车间里面闲人的分布,相对于技术要求比较高的纺纱和织布,印染这块就相对轻松一点,所以印染这块也成了下岗的重灾区。